# 車禍賠償與工傷認定常見問題解答

## 一、誰該為車禍受傷負責

駕駛員如果是車主且對事故有責任，需要自己承擔賠償。如果駕駛員在開車時發生事故并被認定有責任，他所在的單位或車主要負責賠償。

駕駛員在執行車主安排的運輸任務時，如果因為違反規定導致事故，一般只需要承擔法律責任，不需要自己賠錢。單位或車主需要先支付賠償，但如果是駕駛員故意違規造成事故，單位或車主賠償后可以要求駕駛員退回部分或全部賠償款。

法律規定：根據民法典第1179條，傷者可以要求賠償醫療費、護理費、交通費、營養費、住院伙食費、誤工費。如果造成殘疾要賠輔助器具費和殘疾賠償金，造成死亡要賠喪葬費和死亡賠償金。

## 二、上下班出車禍算不算工傷

勞務人員在上下班路上出事故受傷，這種情況一般不算工傷。因為上下班不算工作內容，雇主不需要賠償。

工傷認定需要存在正式勞動關系。如果沒有簽勞動合同，可能被認定為臨時雇傭關系，這樣就不能申請工傷認定。如果工作中受傷，雇主需要按勞務受害糾紛處理并支付賠償。

## 三、什么情況能認定為工傷

我國法律明確規定了六種工傷情形：

1. 在工作時間和工作地點因工作受傷

2. 上班前下班后在工作場所做準備工作或收尾工作時受傷

3. 工作期間因工作原因被人打傷或發生意外

4. 確診職業病

5. 出差期間因為工作原因受傷或失蹤

6. 上下班途中遇到交通事故，且自己不是主要責任人

## 四、車主和單位怎么劃分責任

如果駕駛員是車主本人，責任很明確由自己承擔。如果駕駛員是單位員工，單位要負責賠償。但有兩種特殊情況要注意：

第一種情況是駕駛員違規操作導致事故。這時單位需要先賠錢給傷者，但事后可以找駕駛員要回部分賠償。比如駕駛員酒駕造成事故，單位賠償后可以起訴駕駛員要求補償。

第二種情況是借用車輛發生事故。如果車主明知借車人有酒駕習慣還借車，車主也要承擔部分責任。如果車輛本身有故障導致事故，車主需要和駕駛員共同賠償。

## 五、賠償糾紛怎么處理

發生車禍后要立即報警并保留證據。包括現場照片、行車記錄儀視頻、醫院診斷證明等。賠償協商要注意三點：

第一要算清賠償項目，包含醫療費、誤工費、護理費等直接損失。如果構成傷殘，還要加上殘疾賠償金。

第二要確認責任比例。交警出具的事故認定書是關鍵證據，會影響最終賠償數額。

第三要注意訴訟時效。人身傷害賠償的訴訟時效是三年，從事故發生時開始計算。如果超過三年沒起訴，可能會失去索賠權利。

遇到復雜情況建議咨詢專業律師。比如涉及多人受傷、責任劃分不清、賠償金額爭議大的案件，律師能幫助收集證據、計算合理賠償數額，必要時代理訴訟。記住不要私下簽賠償協議，特別是對方提出"一次性了結"時更要謹慎，避免后續治療費用無法索賠。